De multiples actions
Un soutien perpétuel
La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Parce que chaque personne est unique, nous accompagnons chacune d’elle dans l’élaboration et la mise en œuvre de ses projets, en l’aidant à atteindre toute l’autonomie dont elle est capable, dans le cadre d’une inclusion raisonnée. Avec l’aide de nos partenaires, nous développons des dispositifs complémentaires afin de proposer des parcours fluides et sans ruptures, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l’habitat, des loisirs, du soin…
Chef de Service (H/F)
Publié le 20/09/2022
Qualification : Selon CC applicable
Référence de l’offre : 2022-272
Type de contrat
CDI – 35H
Localisation du poste
Gilley
Établissement
EANM Gilley
Prise de poste
Dès que possible
DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE
À l’écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l’EANM (Etablissement d’Accueil Non Médicalisé) Gilley construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure, afin de développer l’autonomie et de favoriser l’inclusion.
VOS MISSIONS
Placé(e) sous l’autorité de la directrice des établissements du Pôle Accompagnement et Habitat de Gilley/Morteau, vous aurez à :
– Piloter et être garant de l’organisation et du bon fonctionnement des 2 établissements dans le respect des obligations légales et réglementaires ;
– Gérer les ressources humaines (une coordinatrice, équipe éducative, personnel de nuit et services généraux) sous votre supervision, soit 36 salariés pour 28 etp, en participant à leur recrutement, en assurant leur supervision, la gestion des plannings, et leur évaluation ;
– Participer à l’élaboration du projet d’établissement et s’assurer de sa bonne mise en œuvre ;
– Etre garant de la sécurité et de la qualité de vie des personnes accompagnées : s’assurer de la mise en place et du suivi des projets personnalisés d’accompagnement des résidents dans le respect de leurs choix ;
– Etre en lien avec les familles et les partenaires ;
– Gérer un budget dans le cadre de vos délégations ;
– Veiller à l’entretien du bâtiment et des équipements en organisant les interventions courantes de réparation et de maintenance ;
– Assurer les astreintes des établissements du périmètre 1 semaine sur 3
VOTRE PROFIL
– Vous êtes titulaire du CAFERUIS ou d’une formation cadre de santé ou équivalent ;
– Vous avez une expérience réussie au sein d’un ESMS sur un poste de manager ;
– Vous possédez d’excellentes qualités relationnelles, des capacités d’organisation, d’analyse et décisionnelle
– Vous avez des capacités rédactionnelles et de bonnes connaissances en informatique ;
– Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes capacités de gestion du stress